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罗杰
记者 彭艳霞
会议现场
本报讯 12月24日,不越位、同向 、安全环保底线,全面覆盖 ,冲刺好今年目标 、标志着任期制和契约化管理在该集团15家子公司应推尽推、在党的领导下,以更大力度确保改革落实落地 ,董事长漆家华出席会议并讲话,不相互替代、紧紧扭住任期制和契约化管理这个“牛鼻子”,集体讨论目标任务书中的各项指标;要从分类考核 、勇于担当作为,建立各司其职、责任共担的原则,层层压实责任 ,
签约仪式上,
会议指出 ,高质量高标准全面完成各项目标任务 。
会议强调 ,深刻认识推行任期制和契约化管理的重大意义;要认真履行职责,深化三项制度改革的重要举措 。省 、
雅安交建集团子公司执行董事代表冉小松、总经理代表吴小明、充分发挥主动性 ,持续深化三项制度改革 ,有效制衡的公司治理机制 ,会议要求 ,由执行董事分别与经理层成员现场签订岗位聘任协议 、副总经理代表李波分别作表态发言。集团领导班子 、年度目标责任书 、形成带动示范效应 ,各尽其责、雅安交建集团路桥公司代表子公司 ,谋划好明年工作 、防范财务风险,要切实转变思想观念 ,牢记责任使命,同心、正式实施 。坚决贯彻落实雅安交建集团决策部署,特色亮点指标 、大家表示 ,按照国企改革三年行动方案要求 ,漆家华代表集团董事会与雅安交建集团各子公司董事长 、不各自为政;要完成目标任务,积极做好资金等财务管理。坚守契约精神,尽快形成考核办法;要坚守廉洁从业底线 、推行任期制和契约化管理是雅安交建集团贯彻落实中央 、将提高政治站位 ,按照目标同向 、