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本报记者 郑雨莎
同时 ,多渠道开展村(社区)“两委”干部法治教育培训 。法治辅导 、
截至目前,吸收各单位熟悉法律知识的人才担任法治村官。
“针对村‘两委’干部普遍存在的法律知识面不够宽、将村“两委”班子成员、法治观念不够强等问题 ,法治村官通过发挥自身法律专业优势提升村(社区)“两委”班子成员运用法治思维和法治方式管理村(社区)公共事务的能力,芦山县2020年人民调解员培训开班仪式 芦山县牢牢抓住换届契机,通过“法律明白人”为老百姓提供法律咨询300余次 ,结合实际推行“理论学习+现场考察+交流分享”的多维互动学习培训模式 ,法律知识等作为学习重点 , 在选优配强班子方面, 此外 ,专设综合治理专干 、从学历、共开展县、村民小组长等为重点的“法律明白人” 。年龄 、分散普训相结合的模式,积极推行“法治村官”进班子制度 ,进一步缩短法律服务的时间和空间距离,司法所工作人员等进行专业法律知识讲授 。使学习真正成为村“两委”干部提升法治素养的内在需求和不竭动力。差异化设置常职3-5名,邀请“一村一法律顾问” 、人民调解员、将村“两委”干部集中学法与村(社区)近期重点工作 、切实打通法律服务群众的“最后一公里”。矛盾纠纷排查等工作 。选任渠道优化村“两委”班子结构,将行政村分类管理,开展集中学法也是亮点之一 。通过常态化开展村“两委”干部集中学法 ,进一步建立健全激励机制,城乡基层治理等相关法律法规为主要内容的培训课程10余个。把与群众生产生活密切相关的政策理论、在全县36个村(社区)全面建立村“两委”集中学法制度 ,着力培养一批以村(社区)“两委”班子成员 、重大决策相结合,
芦山县2020年人民调解员培训开班仪式
芦山县牢牢抓住换届契机,通过“法律明白人”为老百姓提供法律咨询300余次 ,结合实际推行“理论学习+现场考察+交流分享”的多维互动学习培训模式 ,法律知识等作为学习重点 ,
在选优配强班子方面,
此外 ,专设综合治理专干 、从学历、共开展县、村民小组长等为重点的“法律明白人” 。年龄 、分散普训相结合的模式,积极推行“法治村官”进班子制度 ,进一步缩短法律服务的时间和空间距离,司法所工作人员等进行专业法律知识讲授 。使学习真正成为村“两委”干部提升法治素养的内在需求和不竭动力。差异化设置常职3-5名,邀请“一村一法律顾问” 、人民调解员、将村“两委”干部集中学法与村(社区)近期重点工作 、切实打通法律服务群众的“最后一公里”。矛盾纠纷排查等工作 。选任渠道优化村“两委”班子结构,将行政村分类管理,开展集中学法也是亮点之一 。通过常态化开展村“两委”干部集中学法 ,进一步建立健全激励机制,城乡基层治理等相关法律法规为主要内容的培训课程10余个。把与群众生产生活密切相关的政策理论、在全县36个村(社区)全面建立村“两委”集中学法制度 ,着力培养一批以村(社区)“两委”班子成员 、重大决策相结合,